人事・総務事務から保険営業へ:月給の差と仕事の近さ

厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(2025年)と job tag の職業情報データベースを加工して作成 ・データ更新 出典と算出方法

結論

全国の平均月給の差

+6.6万円

人事・総務事務 32.6万円 → 保険営業 39.2万円

仕事の近さ 当サイト算出

58

近い・人事・総務事務から8番目

保険営業の経験0年

25.6万円

その仕事の経験が1年未満の人の平均月給

年収の目安の差 当サイト算出

+15.4万円

保険営業 541万円

全国の平均月給(所定内給与額)は保険営業が39.2万円、人事・総務事務が32.6万円で、統計上の平均の差は+6.6万円(+20.2%)で、保険営業の方がはっきり高い水準です。年収の目安(毎月の給与の12か月分と賞与、当サイト算出)では人事・総務事務が525万円、保険営業が541万円で、差は+15.4万円です。

人事・総務事務と保険営業の近さは58(100に近いほど似ている)で、人事・総務事務から見て8番目に近い仕事です。人事・総務事務と保険営業は求められるスキルと知識の形に共通点が多く、近さの区分では「近い」(50〜69)に入ります。

月給は2025年の所定内給与額(一般労働者、企業規模10人以上、男女計)で、差は統計上の平均の差です。個々の求人の条件や、移ったあとに支払われる額を示すものではありません。近さは job tag(厚生労働省 職業情報提供サイト)の働く人の回答の平均から当サイトが計算した参考値です。

技能・知識

保険営業で今より求められる力

job tag の回答で比べると、人事・総務事務から保険営業へ移るときに今より高い水準が求められるのは「顧客サービス・対人サービス」(知識、+33ポイント)、「販売・マーケティング」(知識、+31ポイント)、「医学・歯学」(知識、+15ポイント)です。

人事・総務事務から移る場合の参考として、job tag の回答で保険営業に就く前の実務経験を「特に必要ない」とした人は57%、訓練を「特に必要ない」とした人は27%です。

人事・総務事務から保険営業を目指す場合の資格の参考として、job tag は保険営業の関連資格に「生命保険業界共通教育制度一般課程試験」、「損保保険募集人」、「1級ファイナンシャル・プランニング技能士」を挙げています。

  • 顧客サービス・対人サービス(知識)+33ポイント
  • 販売・マーケティング(知識)+31ポイント
  • 医学・歯学(知識)+15ポイント

ポイントは(保険営業の値−人事・総務事務の値)÷尺度の上限(スキル7・知識5)×100(当サイト算出)。教育訓練給付の対象の講座は教育訓練給付制度 検索システムで資格名から探せます。

1年目の目安

経験年数ごとの月給(人事・総務事務と保険営業)

保険営業で経験年数0年の人の平均月給は25.6万円、10〜14年の人は46.0万円で、0年の水準は人事・総務事務全体の平均32.6万円より7.0万円低いです。

経験0年どうしで比べると、人事・総務事務は28.3万円、保険営業は25.6万円で、差は−2.7万円です。

  • 経験0年 人事・総務事務 28.3万円・保険営業 25.6万円
  • 経験1〜4年 人事・総務事務 30.0万円・保険営業 31.2万円
  • 経験5〜9年 人事・総務事務 30.7万円・保険営業 39.3万円
  • 経験10〜14年 人事・総務事務 32.4万円・保険営業 46.0万円
  • 経験15年以上 人事・総務事務 36.5万円・保険営業 50.3万円

賃金構造基本統計調査 職種第14表(全国、2025年、男女計)。経験年数はその仕事に就いてからの年数で、0年には新卒も含みます。推計労働者数が100人未満の区分は「公表なし」としています。

都道府県

都道府県ごとの平均月給の差

推計労働者数が人事・総務事務・保険営業とも100人以上の47都道府県で比べると、保険営業の平均月給が人事・総務事務より高いのは45都道府県、低いのは2都道府県です。

人事・総務事務から保険営業への平均月給の差が最も大きいのは愛媛県の+24.7万円、最も小さいのは徳島県の−3.0万円です。

  1. 愛媛県 人事・総務事務 28.2万円 → 保険営業 52.9万円(+24.7万円
  2. 京都府 人事・総務事務 33.3万円 → 保険営業 52.9万円(+19.6万円
  3. 和歌山県 人事・総務事務 29.2万円 → 保険営業 47.5万円(+18.2万円
  4. 広島県 人事・総務事務 32.1万円 → 保険営業 49.5万円(+17.5万円
  5. 鹿児島県 人事・総務事務 26.1万円 → 保険営業 42.2万円(+16.0万円
  6. 東京都 人事・総務事務 38.0万円 → 保険営業 52.1万円(+14.1万円
  7. 石川県 人事・総務事務 30.5万円 → 保険営業 42.2万円(+11.7万円
  8. 愛知県 人事・総務事務 32.3万円 → 保険営業 43.3万円(+11.0万円
  9. 福岡県 人事・総務事務 28.7万円 → 保険営業 39.5万円(+10.8万円
  10. 大阪府 人事・総務事務 32.5万円 → 保険営業 41.9万円(+9.3万円
  11. 富山県 人事・総務事務 29.4万円 → 保険営業 37.9万円(+8.6万円
  12. 熊本県 人事・総務事務 27.7万円 → 保険営業 36.3万円(+8.5万円
  13. 岡山県 人事・総務事務 28.4万円 → 保険営業 36.4万円(+8.1万円
  14. 埼玉県 人事・総務事務 30.8万円 → 保険営業 38.8万円(+8.0万円
  15. 兵庫県 人事・総務事務 30.6万円 → 保険営業 38.4万円(+7.8万円
  16. 北海道 人事・総務事務 29.9万円 → 保険営業 37.6万円(+7.7万円
  17. 福井県 人事・総務事務 27.6万円 → 保険営業 34.7万円(+7.0万円
  18. 岩手県 人事・総務事務 25.6万円 → 保険営業 32.3万円(+6.7万円
  19. 香川県 人事・総務事務 28.8万円 → 保険営業 35.1万円(+6.3万円
  20. 宮崎県 人事・総務事務 24.3万円 → 保険営業 30.2万円(+5.9万円
  21. 山口県 人事・総務事務 29.0万円 → 保険営業 34.8万円(+5.8万円
  22. 新潟県 人事・総務事務 27.6万円 → 保険営業 33.4万円(+5.8万円
  23. 佐賀県 人事・総務事務 26.0万円 → 保険営業 31.7万円(+5.7万円
  24. 長野県 人事・総務事務 30.3万円 → 保険営業 35.7万円(+5.4万円
  25. 宮城県 人事・総務事務 29.6万円 → 保険営業 34.5万円(+4.9万円
  26. 群馬県 人事・総務事務 28.4万円 → 保険営業 33.3万円(+4.9万円
  27. 鳥取県 人事・総務事務 28.3万円 → 保険営業 33.2万円(+4.9万円
  28. 山梨県 人事・総務事務 28.9万円 → 保険営業 33.7万円(+4.7万円
  29. 岐阜県 人事・総務事務 30.1万円 → 保険営業 34.1万円(+4.1万円
  30. 沖縄県 人事・総務事務 26.0万円 → 保険営業 29.8万円(+3.8万円
  31. 山形県 人事・総務事務 25.5万円 → 保険営業 29.3万円(+3.7万円
  32. 茨城県 人事・総務事務 29.5万円 → 保険営業 33.0万円(+3.5万円
  33. 栃木県 人事・総務事務 30.5万円 → 保険営業 34.0万円(+3.5万円
  34. 島根県 人事・総務事務 26.7万円 → 保険営業 29.8万円(+3.1万円
  35. 神奈川県 人事・総務事務 34.3万円 → 保険営業 37.1万円(+2.8万円
  36. 青森県 人事・総務事務 26.1万円 → 保険営業 28.6万円(+2.6万円
  37. 大分県 人事・総務事務 26.6万円 → 保険営業 29.2万円(+2.6万円
  38. 滋賀県 人事・総務事務 30.5万円 → 保険営業 32.7万円(+2.1万円
  39. 奈良県 人事・総務事務 28.6万円 → 保険営業 30.7万円(+2.1万円
  40. 高知県 人事・総務事務 27.5万円 → 保険営業 28.6万円(+1.2万円
  41. 福島県 人事・総務事務 27.8万円 → 保険営業 28.8万円(+1.0万円
  42. 千葉県 人事・総務事務 33.7万円 → 保険営業 34.6万円(+1.0万円
  43. 静岡県 人事・総務事務 31.2万円 → 保険営業 31.8万円(+0.7万円
  44. 長崎県 人事・総務事務 28.1万円 → 保険営業 28.4万円(+0.3万円
  45. 三重県 人事・総務事務 29.1万円 → 保険営業 29.3万円(+0.2万円
  46. 秋田県 人事・総務事務 28.8万円 → 保険営業 27.2万円(−1.6万円
  47. 徳島県 人事・総務事務 30.2万円 → 保険営業 27.3万円(−3.0万円

両方の職種の推計労働者数が100人以上の都道府県だけを、差の大きい順に並べています。※はどちらかが100〜299人で、年による振れが大きい県です。県名を押すと、その県の保険営業の給料のページに移動します。

よくある質問

人事・総務事務から保険営業への転職について

人事・総務事務から保険営業に移ると給料はどう変わりますか?
全国の平均月給(所定内給与額)は人事・総務事務が32.6万円、保険営業が39.2万円で、統計上の平均の差は+6.6万円です。保険営業の経験0年の平均は25.6万円なので、人事・総務事務から移った直後はこの水準も参考になります。人事・総務事務と保険営業の差は統計上の平均で、個々の求人の条件や実際に支払われる額を示すものではありません。
人事・総務事務から保険営業は移りやすいですか?
job tag の回答から当サイトが計算した人事・総務事務と保険営業の近さは58で、保険営業は人事・総務事務から見て8番目に近い仕事です。保険営業で人事・総務事務より高い水準が求められる技能・知識のうち、最も差が大きいのは「顧客サービス・対人サービス」(+33ポイント)です。人事・総務事務の経験で保険営業に採用されるかどうかは、求人ごとの条件や資格によって変わります。

関連ページ

データの出典と算出方法

使った統計:職業情報データベース(JILPT/job tag。利用規約 第9条により編集・加工、再集計等の二次利用可)、賃金構造基本統計調査

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統計表のIDと取得日を見る(4件)
  • 職業情報データベース(JILPT/job tag。利用規約 第9条により編集・加工、再集計等の二次利用可)

    独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成 職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01 職業情報提供サイト(job tag)より2026年9月23日にダウンロード(https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download)を加工して作成(ver.7.01(2026-06-04 公開))

    job tag ダウンロードデータ ID:jilpt-IPD_DL_description_7_01 公開・更新:2026年6月4日 取得:2026年9月23日

  • 職業情報データベース(JILPT/job tag。利用規約 第9条により編集・加工、再集計等の二次利用可)

    独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成 職業情報データベース 簡易版数値系ダウンロードデータ ver.7.00 職業情報提供サイト(job tag)より2026年9月23日にダウンロード(https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download)を加工して作成(ver.7.00(2026-03-17 公開))

    job tag ダウンロードデータ ID:jilpt-IPD_DL_numeric_7_00 公開・更新:2026年3月17日 取得:2026年9月23日

  • 賃金構造基本統計調査

    職種第14表 職種(小分類)、性、経験年数階級別所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額(産業計)(2025年)

    e-Stat 統計表ファイル ID:000040421129 公開・更新:2026年3月24日 取得:2026年9月23日

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    都道府県別第3表 都道府県、職種(特掲)、性別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額(産業計)(2025年)

    e-Stat 統計表ファイル ID:000040421195 公開・更新:2026年3月24日 取得:2026年9月15日

出典:独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成 職業情報データベース 解説系ダウンロードデータ ver.7.01 職業情報提供サイト(job tag)より2026年9月23日にダウンロード(https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download)を加工して作成

出典:独立行政法人労働政策研究・研修機構(JILPT)作成 職業情報データベース 簡易版数値系ダウンロードデータ ver.7.00 職業情報提供サイト(job tag)より2026年9月23日にダウンロード(https://shigoto.mhlw.go.jp/User/download)を加工して作成

近さ(当サイト算出):job tag の全職業でスキル39項目・知識33項目をそれぞれ標準化し、職種ごと(対応する job tag の職業の平均)にスキル・知識それぞれの平均を引いた値の相関(余弦)をとったものです。

データの出典と算出方法の詳しい説明